「培训主管招聘」- 云南时暖商贸有限公司招聘

王总监聊一聊

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地址：云南省大理市金满城市广场（三茂街西）D栋19A

职位描述

招聘人数：1 人到岗时间：不限年龄要求：25-40周岁性别要求：不限性别婚况要求：不限婚况

温馨提示：请务必电话联系确认!
岗位职责：
1、体系构建：建立和实施培训体系，建立营运团队晋升系统；提高人员素质、专业知识、管理能力；提升门店服务水平。联营门店前期辅导，落实驻店辅导计划-实施-检核；
2、手册制定：依靠营业部门，收集相关案例及资料，进行运营各层级人员标准规范手册编制、修订，秉持简单、易懂、好操作的原则，将门市各项服务动作、流程及话术建立正确一致性的标准，并与不良现象进行对照，让门店人员具有最明确的依循准则；
3、课程开发：开发培训课程，编制培训教材，编写培训教案；
4、基础培训教育：对不同岗位开展培训课程的讲授；向门店下发培训计划并监督执行；制定与实施专项培训计划和发展计划，实现培训目标，设计培训形式和方法；
5、门店形象第三方评比：协助营运部门设计各层面门店检查表，每月对各区域门店进行不定时抽查、工作交流，问题反馈与诊断，对检查结果进行汇总评定，并在月度会议上公开检查结果；
6、档案管理：负责对培训进行记录、积累培训经验和资料，对培训考核进行管理；新员工档案建立；
7、其他：完成上级领导安排的其他临时性工作任务。
任职要求：
1、年龄25-40岁；
2、大专以上企业管理相关专业毕业；
3、具有3年以上的便利连锁经营的工作经验
4、具有强烈的敬业精神和责任感，工作原则性强，能够带领团队开展部门各项工作细则、耐心、谨慎、踏实、稳重。

求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。

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